Состояние регистрируемого рынка труда г. Камышина и Камышинского района в ноябре 2020 года

В течение ноября 2020 года в ГКУ ЦЗН г.Камышина поступило 3039 заявлений от граждан о предоставлении государственных услуг, из них: по содействию в поиске подходящей работы – 417 заявлений.

За ноябрь 2020 года в центр занятости населения поступило 142 заявления от работодателей о получении информации о положении на рынке труда г.Камышина и Камышинского района. В целях поиска подходящих работников обратились 93 работодателя.

В течение месяца в ГКУ ЦЗН г.Камышина обратились за содействием в поиске подходящей работы 14 инвалидов.

В течение ноября 2020 года снято с учета в связи с трудоустройством  114 человек, из них 11 инвалидов.

Потребность в работниках для замещения свободных рабочих мест, заявленная в ГКУ ЦЗН г. Камышина, на конец ноября 2020 года составила     1462 ед. Основную часть банка вакансий (71,5%) составляет потребность в работниках рабочих профессий. 

Коэффициент напряженности на рынке труда г. Камышина и Камышинского района (соотношение  числа незанятых граждан, зарегистрированных в службе занятости, к числу заявленных вакансий) на конец ноября 2020 года  составил 1,56.

В течение ноября 2020 года признаны безработными в установленном порядке 243 человека, из них 13 инвалидов.

На конец месяца на регистрационном учете в службе занятости состояли 1476 безработных граждан. 

Уровень регистрируемой безработицы  на конец ноября 2020 года составил  2,07 % от рабочей силы.

  ГКУ Центр занятости населения г.Камышина информирует, что в соответствии с   Законом Волгоградской области от 05.12.2005 №1127-ОД «О квотировании рабочих мест для приема на работу инвалидов», устанавливается квота для приема на работу инвалидов, имеющих рекомендации к труду, с целью обеспечения им дополнительных гарантий на труд и социальную защиту от безработицы. На территории Волгоградской области квота для приема на работу инвалидов работодателям, численность работников которых составляет 35 и более человек, устанавливается в размере двух процентов от среднесписочной численности работников. 

  Законодательством определена обязанность работодателей по представлению ежемесячно до 15-го числа месяца, следующего за отчетным, в ГКУ ЦЗН г.Камышина информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой. 

  Нарушение или неисполнение норм Закона влечет за собой административную ответственность в соответствии с действующим законодательством. 

Обращаться в ГКУ ЦЗН г.Камышина ул.Октябрьская,1, каб. №1, тел. 5-08-30.

        Приглашаем всех жителей Волгоградской области принять участие в проекте "Тотальный тест "Доступная среда"!

Проект "Тотальный тест "Доступная среда" направлен на повышение уровня осведомленности граждан о существующих проблемах и потребностях людей с инвалидностью. 

В рамках данного проекта планируется в Международный день инвалидов 3 декабря 2020 г. провести общероссийскую онлайн-акцию по добровольному тестированию граждан на тему доступной среды и инклюзивного общения. Каждый желающий сможет проверить свои знания по вопросам доступной среды и навыки общения с людьми с инвалидностью.

По итогам "Тотального теста "Доступная среда" будут проанализированы результаты участников и перечень регионов-лидеров по уровню знаний в сфере обеспечения доступности объектов и услуг для людей с инвалидность в целях содействия повышению значений показателей доступности для инвалидов объектов и услуг в субъектах Российской Федерации, увеличения числа мероприятий по созданию условий доступности для людей с инвалидностью и других категорий маломобильных групп населения, а также повышения уровня информированности граждан в вопросах организации доступной среды и инклюзивного взаимодействия.

Регистрация осуществляется на официальном сайте проекта 

http://edu.rirportal.ru/total-test/.

Зарегистрировавшимся участникам до 3 декабря 2020 г. придет ссылка на личный кабинет, в котором 3 декабря 2020 г. с 10 часов по московскому времени можно будет пройти тест.

Трансляция мероприятия будет размещена на официальном сайте Тотального теста "Доступная среда"

http://edu.rirportal.ru/total-test/.

Контактное лицо по вопросам регистрации участников ‒

Беляева Наталья, тел. (951) 542-35-57, office@academia-ds.ru.

Трудоустройство инвалида является важнейшим этапом его профессиональной реабилитации, включающим в себя процесс поиска подходящей работы и устройства на нее, кроме того, работа позволяет инвалиду иметь достойный уровень жизни. 

В целях повышения качества и эффективности работы по содействию занятости инвалидов начиная с 2019 года служба занятости населения Волгоградской области полностью перестроила работу с инвалидами и работодателями, благодаря чему вышла на совершенно новый качественный уровень. 

В рамках подпрограммы "Формирование системы комплексной реабилитации и абилитации инвалидов" государственной программы Волгоградской области "Социальная поддержка и защита населения Волгоградской области" приобретено 15 аппаратно-программных психодиагностических комплексов "Мультипсихометр". 

С помощью этого комплекса можно провести психодиагностическое обследование более чем по 100 методикам адаптированных для граждан с ограниченными возможностями. Цифровая обработка результатов тестирования гарантирует быстроту и точность измерений.

Основная задача Мультипсихометра – комплексная оценка спектра профессиональных качеств, психологического состояния тестируемого.

В 2019 – 2020  годах получили государственную услугу по профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования при помощи Мультипсихометров более 250 инвалидов, из них 24 ребенка-инвалида.

Также 22 специалиста центра занятости прошли обучение навыкам сурдоперевода.

Специалисты центров занятости стали применять инициативный характер работы с инвалидами при трудоустройстве, организован персонифицированный учет инвалидов, нуждающихся в трудоустройстве.

В результате проводимой работы наметилась устойчивая положительная динамика  роста количества обращений инвалидов в службу занятости и уровня трудоустройства.

Несмотря на то, что в 2020 году работа по трудоустройству инвалидов значительно усложнилась по причине распространения новой коронавирусной инфекции, по итогам мониторинга, проводимого Минтрудом России, Волгоградская область по выполнению показателя по доле трудоустроенных инвалидов из числа инвалидов, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы, занимает 9 место из 85 субъектов Российской Федерации. 

За январь-ноябрь  2020 года за содействием в поиске подходящей работы в органы службы занятости населения  Волгоградской области обратилось более 3 тыс.инвалидов. Трудоустроено при содействии службы занятости около 1,6 тыс.инвалидов. Доля трудоустроенных инвалидов от общего числа инвалидов, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, по 11 месяцев 2020 года составила 49,9 %,

Проводимая органами службы занятости населения работа направлена также на сведение к минимуму личное посещение инвалидом органов службы занятости населения, что особенно актуально в период распространения новой коронавирусной инфекции.

С апреля 2020 года постановка на регистрационный учет в целях поиска подходящей работы производится центрами занятости в электронном виде путем подачи заявления  о регистрации в службе занятости населения (далее – заявление) через информационно-аналитическую систему Общероссийская база вакансий "Работа в России" (далее – портал "Работа в России"), расположенную в сети Интернет по адресу: https://trudvsem.ru/, или федеральную государственную информационную систему "Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)" (далее – портал "Госуслуги", расположенную в сети Интернет по адресу: https://www.gosuslugi.ru./.

Подача гражданами заявления с использованием портал "Работа в России" возможна только при наличии подтвержденного аккаунта на портале "Госуслуги".

При регистрации гражданину в разделе "Социальный статус" необходимо указать категорию "Инвалид".

Признание граждан безработными и последующая перерегистрация осуществляется дистанционно, то есть без личного посещения инвалидом органов службы занятости.  

ДОПОЛНИТЕЛЬНО СООБЩАЕМ!

В целях расширения возможностей для трудоустройства граждане с инвалидностью могут воспользоваться порталом "Работа в России" в целях получения сведений об имеющихся вакантных рабочих местах, заявленных работодателями  Волгоградской  области  и других регионов России.  На данном ресурсе создан специальный раздел для инвалидов, где можно получить информацию о вакансиях, в том числе в счет квоты, на дому, с гибким графиком, а также узнать о государственных гарантиях инвалидам (порядок получения социальной пенсии  по инвалидности, набор социальных услуг и т.д.). 

Сведения о вакансиях, заявленных работодателями Волгоградской области, также размещены на интерактивном портале Облкомтруда (https://czn.volganet.ru/ ). 

27 ноября 2020 года в организациях города Камышина и Камышинского района состоялся День единых действий против ВИЧ-инфекции на производстве.

Задача акции – донести до каждого работника предприятия правильную и полную информацию об основных мерах профилактики заболевания, методах своевременной диагностики инфицирования и необратимости последствий в случае его развития, сформировать сознательное и ответственное поведение.

В рамках Всероссийской акции "Стоп ВИЧ/СПИД" на предприятиях были проведены беседы с работниками, продемонстрированы видео- и аудиоролики, распространены памятки об основных мерах профилактики заболевания и методах своевременной диагностики инфицирования, информационные материалы по профилактике ВИЧ-инфекции размещены на официальных сайтах организаций. Сотрудникам, имеющим на телефонах приложение "WhatsApp" и "Viber" работодатели разослали видеоролики и аудиоролики по профилактике ВИЧ/СПИДа в России. В медицинских учреждениях с медперсоналом были проведены семинары, а с пациентами - профилактические беседы, в исправительных колониях проведена разъяснительная работа с работниками и осужденными учреждения. Для учащихся учреждений профессионального образования видео- и аудиоролики по профилактике ВИЧ/СПИДа размещены в социальных сетях ВК организаций, в школах проведены беседы с учащимися с демонстрацией видеороликов и аудиороликов.